職員募集RECRUIT
職員採用試験案内（看護師）
| 【 募集職種・人数 】 | 看護師または准看護師 |
|---|---|
| 【 採用日 】 | 随時 |
| 【 試験日 】 | 随時 |
| 【 勤務地 ・業務内容 】 |
障害 高齢：入所者利用者の健康管理、処置、受診付き添い等（夜勤はありません） 相談支援業務 児童：保育園での園児の健康管理、受診付き添い、記録の作成等
現在以下の施設で募集しております。 ●特別養護老人ホーム片平長寿の里（川崎市麻生区） 入所利用者の健康管理、処置、受診付き添い等（夜勤はありません） ●中部リハビリテーションセンター中部日中活動センター（川崎市中原区） 通所利用者の支援、日中活動支援、送迎添乗、医療処置のある方の対応 ●特別養護老人ホームひらまの里（川崎市中原区） 入所利用者の健康管理、処置、受診付き添い等（夜勤はありません） ●障害者支援施設れいんぼう川崎（川崎市宮前区） 入所利用者の健康管理、処置、受診付き添い等（夜勤はありません）
いずれ当法人が運営する障害・高齢又は児童施設（入所施設・通所施設）への異動の可能性があります。 |
| 【 試験内容 】 | 面接 |
| 【 応募資格 】 |
看護師・准看護師いずれかの資格を有する者 |
| 【 提出書類 】 | ①履歴書 ②該当する資格証の写し |
| 【 申込方法 】 |
事前にご連絡いただければ、施設見学なども可能です。
＊提出された書類は、合否に関わらず返却しません |
| 【 応募先 】 | 〒213-0032 川崎市高津区久地3-13-1 社会福祉法人 川崎市社会福祉事業団 事務局 採用担当 044-829-1829 |
給与労働条件（令和6年4月1日現在）
| 【 基本給 】 |
①大学卒208,600円以上 ＊職務経験がある方は、一定の基準に基づいて前歴加算されます ＊昇給年1回（毎年4月） |
|---|---|
| 【 支給例 】 |
（大卒 職歴加算5年・看護師入所配属の場合） ◆賞与・処遇改善手当含みます ◆職歴のある方は法人基準により初任給算定に反映されます |
| 【 諸手当 】 |
住居手当 7月と1月に6ヵ月分を支給（年額168,000円～192,000円程度） その他手当 特別賞与0.5か月分（令和5年度末） |
| 【 賞与 】 |
年2回（6月・12月） 年3.65ヶ月（令和5年度実績） |
| 【 社会保険等 】 | 健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険 退職共済（福祉医療機構・神奈川県福利協会）加入 |
| 【 週休日・休日 】 | 週休日は、4週間を通じ8日（年間休日120日以上） 年末年始休日6日（変則勤務の場合、当該日数をその月の勤務表にて割り振ります） |
| 【 勤務時間 】 |
所定労働時間7時間30分 |
| 【 休暇 】 |
年次有給休暇 リフレッシュ休暇（5日）特別休暇（結婚・出産・忌引等に応じた20種の休暇） 育児休暇(養育するお子さんが最大3歳まで） |
| 【 定年 】 | 満60歳 |
誰もが安心して生活できる
福祉社会の実現を目指して